INNERGY HOLDINGS
INNERGY HOLDINGS ha comenzado el proceso de implementación de la Norma NCh 3262.Of 2021, que establece los requisitos para un Sistema de Gestión en Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal. Este paso refuerza el compromiso de la empresa con la creación de un entorno laboral inclusivo, equitativo y que permita el balance adecuado entre las responsabilidades laborales y familiares de sus colaboradores.
La Norma NCh 3262.Of 2021 es fundamental para implementar políticas y prácticas que favorezcan la igualdad de género y promuevan la conciliación, asegurando un ambiente de trabajo respetuoso y justo para todos.
Desde SATI Asesores, felicitamos a INNERGY HOLDINGS por su proactividad y compromiso con la implementación de esta importante norma, que fortalecerá su cultura organizacional y su enfoque hacia el bienestar de los colaboradores.