Nos complace anunciar que PUERTOS DE TALCAHUANO ha logrado aprobar con éxito su auditoría de recertificación en la Norma NCh 3261.Of 2021, la cual establece los requisitos para la Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal. Este logro le ha permitido obtener una extensión de su certificación por tres años más, reafirmando su compromiso con la equidad y el bienestar de sus trabajadores y trabajadoras.
La Norma NCh 3261.Of 2021 es un estándar clave en la promoción de políticas laborales inclusivas, que buscan garantizar un entorno de trabajo libre de discriminación de género, y al mismo tiempo, promover el equilibrio entre la vida personal, laboral y familiar. Esta recertificación demuestra que PUERTOS DE TALCAHUANO continúa avanzando en su compromiso de crear un ambiente laboral justo y equitativo para todas las personas, impulsando la igualdad de oportunidades dentro de la organización.
Desde SATI Asesores, felicitamos a todo el equipo de PUERTOS DE TALCAHUANO por este valioso logro. El esfuerzo y compromiso de todos sus trabajadores y trabajadoras con las políticas de igualdad y conciliación son fundamentales para alcanzar este hito.